Over de kenniswerking

De kenniswerking van publiq heeft als doel om organisaties in cultuur, sport en jeugd, lokale besturen en hun samenwerkingen te versterken rond vrijetijdsparticipatie voor iedereen en rond cultuureducatie. Praktijkervaring, thematische verdieping en datagedreven inzichten, komen er samen om het werkveld sterker en inclusiever te maken.

In een notendop, wat doen we binnen de kenniswerking?

• We bouwen thematische kennis op rond vrijetijdsparticipatie en de drempels die mensen ervaren, rond inclusie en rond cultuureducatie. We doen dat via praktijkonderzoek, publicaties, artikels en lerende netwerken, met en voor de vrijetijdsorganisaties waarmee we werken.
• We doen coachings en ontwikkelen vormingen, opleidingen en kennisevents om het werkveld te versterken, te inspireren en te verbinden. Samen met het veld zetten we innoverende projecten op om die expertise om te zetten naar praktijk en drempels weg te werken;
• We werken intussen volop aan een nieuw online kennisplatform waar expertise en praktijk breed toegankelijk worden gedeeld. Met een droom om er data aan te verbinden, zodat we praktijkexpertise kunnen versterken met datagedreven inzichten en het veld nog beter ondersteunen;
• Kortom, we verbinden overheden, sectoren en actoren rond vrijetijdsparticipatie, inclusie en cultuureducatie: kunst en cultuur, jeugd, sport, onderwijs & welzijn, enz.

Check zeker eens op https://www.publiq.be/nl/projecten/kenniswerking om concreet te kijken hoe onze projecten eruit zien.

Je rol

Als Teamlead van de kenniswerking van publiq neem je de leiding over een team van een tiental collega’s die de bovenstaande doelstellingen samen realiseren. Je zorgt voor de aansturing van het team, een kwaliteitsvolle werking, zoekt samen naar nieuwe opportuniteiten en kijkt hoe de werking in een duurzame richting kan evolueren die relevant is voor de sectoren en partners waarmee we samenwerken. Kortom, je stuurt je team strategisch en operationeel aan, en je neemt zelf taken op waar nodig om de ambities waar te maken.

Wat ga je doen

Strategische aansturing

• je ontwikkelt een visie op een toekomstgerichte kenniswerking – die vandaag en morgen – ook in tijden van AI relevant blijft voor de partners in cultuur, sport en jeugd;
• je houdt de vinger aan de pols rond evoluties in het veld en de samenleving;

Operationele coördinatie

• je stuurt het team aan in de realisatie van de doelstellingen rond het opbouwen en delen van kennis met en naar het brede vrijetijdsveld;
• je bewaakt een professioneel en kwalitatief aanbod en dienstverlening, waarmee we ons als kenniswerking uniek positioneren binnen het vrijetijdsveld;
• je zorgt voor monitoring en evaluatie van de dienstverlening en de operationele plannen, zodat die effectief blijft naar het veld waarvoor we werken.

Budgetbeheer

• Je bent verantwoordelijk voor de opmaak van de jaarlijkse begroting en de opvolging van het budget van het kennisteam.

Coaching en HR

• je bent verantwoordelijk voor de coaching van het team and de individuele teamleden;
• je volgt het resultaatgericht functioneren van de teamleden op;
• je volgt HR vragen op, vb. over afwezigheid, vakantie, welzijn op het werk, … in samenwerking met de personeelsdienst.

Samenwerkingen & financieringsopportuniteiten

• je zoekt en concretiseert strategische en verrijkende samenwerkingen met partners in het veld en organisaties in de vrije tijd
• je zoekt en concretiseert financieringsopportuniteiten vanuit de doelstellingen and projecten van de kenniswerking.

Binnen publiq werk je nauw samen met andere teams, je faciliteert overleg tussen jouw team en de andere teams waar nodig.

Profiel

Wie zoeken we eigenlijk echt?

We zoeken een teamlead die energie krijgt van een veelheid aan opdrachten en uitdagingen, iemand die omkan met een sterk and dynamisch team van experten, hen in hun kracht kan zetten en uitdagen, en hen tegelijk kan meenemen in een toekomstbestendige werking: met oog voor nieuwe opportuniteiten, innovatie en ondernemerschap, voor verbreding én verdieping, voor focus and creativiteit.

Maar zeker iemand die met passie gelooft in de waarde van vrije tijd voor iedereen, en samen met het team op zoek gaat naar een duurzame impact van onze kenniswerking – ook in tijden van AI.

kortom:

• iemand die ervaring of feeling heeft met het aansturen van een team en graag mensen enthousiasmeert en uitdaagt;
• iemand die de voeling heeft met de sectoren cultuur, jeugd en sport – of minstens één ervan;
• iemand die graag en snel een netwerk kan uitbouwen, mensen kan samenbrengen rond gedeelde doelen;
• iemand die ook keuzes kan maken en prioriteiten kan stellen naar het team en naar de partners toe, vanuit gedragenheid en betrokkenheid;
• iemand die toekomstgericht denkt, nieuwe kansen ziet en zoekt om de kenniswerking te versterken.

Aanbod

• Een strategische teamleadrol met grote maatschappelijke impact in het vrijetijdsveld en de kans om mee richting te geven aan een belangrijke pijler binnen de werking van publiq;
• Een organisatie met sterke expertise in vrijetijdsparticipatie, publiekswerking en vrijetijdscommunicatie.
• Een dynamische werkomgeving met ruimte voor initiatief en ondernemerschap.
• Een voltijds (of 80%) contract van onbepaalde duur bij een jonge, dynamische organisatie in hartje Brussel (Kanaal/Dansaert), met de mogelijkheid tot gedeeltelijk thuiswerk.
• Een competitief loonpakket in overeenstemming met je ervaring en competenties. Maaltijdcheques, groepsverzekering en hospitalisatieverzekering.
• Een aantrekkelijke verlofregeling (inclusief sluiting tussen Kerstmis en Nieuwjaar).
• Gratis woon-werkverkeer met openbaar vervoer en de kans om in te tekenen op een fietsleaseplan.

Je komt bij publiq terecht in een maatschappelijk relevante rol and een dynamisch team dat nauw samenwerkt en tegelijkertijd iedereen de ruimte biedt om te groeien. Je krijgt de mogelijkheid om je creativiteit tot uiting te brengen, terwijl je samenwerkt aan uitdagende projecten. Indien je bijzondere noden hebt, kijken we graag samen met jou hoe we daaraan best tegemoet kunnen komen.